Medewerker Veilig Thuis
- Amsterdam
- Hbo
- Zorg
- 32 tot 36 uren per week
- €3396 - €5009 per maand
In het kort
Bij Veilig Thuis regio Amsterdam zoeken ze een toegewijde professional om meldingen van huiselijk geweld en kindermishandeling te beoordelen en passende hulp te coördineren. Heb je de juiste opleiding, ervaring en competenties? Reageer direct en draag bij aan een veiligere regio!
Over de functie
Als Medewerker Veilig Thuis speel je een cruciale rol in het beoordelen van meldingen en het uitvoeren van onderzoek in situaties waarin huiselijk geweld en kindermishandeling aan de orde zijn. Je bent het eerste aanspreekpunt voor (vermoedens van) huiselijk geweld en kindermishandeling en hebt de verantwoordelijkheid om meldingen te beoordelen en de veiligheid van de betrokkenen in te schatten. Indien nodig voer je onderzoek uit door middel van gesprekken met ouders, kinderen en informanten. Je stelt afspraken op om de veiligheid binnen het cliëntsysteem te herstellen en draagt zorg voor passende hulpverlening door samen te werken met netwerkpartners. Bovendien monitor je of de betrokkenheid van Veilig Thuis en de inzet van hulpverlening op lange termijn het gewenste effect hebben.
Over het bedrijf
Als Advies- en meldpunt voor huiselijk geweld en kindermishandeling in Amsterdam-Amstelland, zet Veilig Thuis zich dagelijks in voor veiligheid. Het team van ongeveer 160 deskundigen, waaronder medewerkers Veilig Thuis, werkbegeleiders, gedragsdeskundigen, en meer, werkt aan een gezamenlijke missie om gezinnen te beschermen. Samen met hun partners in het netwerk verbeteren ze de aanpak van kindermishandeling en huiselijk geweld. Doe mee en draag bij aan deze belangrijke ontwikkeling die de regio ten goede komt.
Wat wij vragen
- Een afgeronde relevante HBO-opleiding, zoals Social Work of Pedagogiek.
- Registratie bij het SKJ.
- Aantoonbare werkervaring op het gebied van huiselijk geweld en kindermishandeling of een aanverwant werkveld.
- In bezit van een rijbewijs.
Wat wij bieden
- Een uitdagende en maatschappelijk relevante functie.
- Een inspirerende werkomgeving in een diverse organisatie.
- Salaris en arbeidsvoorwaarden conform de CAO Gemeente.
Sollicitatie
Sollicitatie versturen
Fijn dat je een matchende functie hebt gevonden! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Kennismaken
Kennismaken
Wij maken een selectie van de sollicitanten, vanuit hier worden geschikte kandidaten uitgenodigd voor een intake op kantoor. De reden dat wij dit belangrijk vinden is om iedereen persoonlijk te leren kennen; wat zijn jouw skills, waarin ben je ontwikkeld en waar ligt je wens voor de toekomst? Na het intake gesprek wordt jouw referentie direct gecontroleerd. Mocht het vanuit alle kanten positief zijn, stellen wij jou voor bij onze opdrachtgever.
Gesprek
Gesprek met de opdrachtgever
Indien onze opdrachtgever een match ziet met jou ga je op gesprek. Geen zorgen, wij ondersteunen in de voorbereiding!Â
Voorstel
Contract voorstel
Yay! Gefeliciteerd, jij hebt de baan! Wij gaan aan de slag en doen je een goed voorstel passend bij de baan en functie. Alles helder en transparant, wel zo fijn!
Aan de slag
Aan de slag
Wij regelen dat je probleemloos aan je eerste werkdag kunt beginnen. Achter de schermen maken we je arbeidscontract in orde, zodat we dat zo spoedig mogelijk met je kunnen bespreken. Nadat we samen al het benodigde papierwerk in orde hebben gemaakt, kun jij aan de slag bij je nieuwe opdrachtgever. Kom je er na enkele dagen of weken achter dat je toch niet helemaal op je plek zit? Laat het ons weten en we zoeken samen met jou naar een passende oplossing.