Medewerker Salarisadministratie

In de functie van Medewerker Salarisadministratie houd je je voor een groot deel bezig met de salarisadministratie daarnaast beantwoord je vragen over het personeelsbeleid van dit bedrijf en ben je verantwoordelijk voor de verwerking van de personeelsadministratie en de coördinatie van het recruitmentproces. Je rapporteert hierbij aan de HR Manager.

Overige taken die je op je zal nemen zijn:

• Het zorgdragen voor de juiste verwerking van de personeelsadministratie waaronder mutaties, opstellen van brieven en contracten in het HR-administratiesysteem genaamd Loket;
• Eerste lijn support voor mail en vragen, waaronder het beheer van de HRM mailbox;
• Het oplossen van HR gerelateerde issues en het hierover communiceren met de verschillende stakeholders;
• Zorgen voor een juiste en volledige opbouw van de digitale personeelsdossiers;
• Het verzorgen van HR-rapportages;
• De coördinatie van het recruitment proces, het beheren van de binnengekomen sollicitaties, inplannen van gesprekken en contact houden met de recruitment en uitzendbureaus.

De kans is groot dat jij een van de producten van deze opdrachtgever in huis hebt. Dit bedrijf is namelijk al 70 jaar een toonaangevende producent van azijnen, limonadesiropen en reinigingsartikelen door heel Europa. 

Ze hechten veel waarde aan innovatie en groei. Niet alleen als het gaat om processen en producten, maar ook het personeel krijgt de kans om te groeien. Daarnaast vinden ze het belangrijk dat iedereen een stem heeft. Iedereen kan input leveren en meedenken over de te behalen doelstellingen van de organisatie.

• Je hebt MBO werk- en denkniveau, met bij voorkeur een afgeronde opleiding op het gebied HRM;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie;
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.